INNOVANDO

el Reclutamiento y Selección

Actualmente el mercado se mueve hacia las facilidades que genera la tecnología, se suman a los nuevos comportamientos de las personas, generando un cambio de paradigmas gigantesco. El mercado laboral se ha convertido en un mercado real, abierto, donde las empresas venden su “producto”, la propuesta de valor al empleado y las personas eligen qué comprar utilizando más el intenet, hacen foco en la generación de redes de contacto, porque son conscientes de su rol en el acceso a las oportunidades.

Tecnología + red de contactos + actitud de exploración de la gente = un mix explosivo

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Por lo tanto los viejos modelos de cómo atraer y reclutar gente ya no funcionan (por ejemplo, avisos en los diarios). Sin embargo, el nuevo modelo todavía no está claro. En los próximos años, los profesionales de Recursos Humanos, deberán utilizar las redes sociales como canal fundamental y único para el reclutamiento. Les será primordial aprender una infinidad de cosas nuevas y, fundamentalmente, a moverse con otra velocidad.

Faltan habilidades en los profesionales de las áreas de selección, que transporten sus anteriores estrategias a la web, enfrentando un nuevo mundo, una nueva mentalidad, nuevas metodologías.

Y se hacen necesarias nuevas herramientas, por esa razón nos complace trabajar con una compañía que siempre se encuentra a la vanguardia del servicio de Reclutamiento y Selección de Personal como lo es AVANT GARDEN una empresa con una visión Integral en los negocios.

Le damos las GRACIAS a AVANT GARDE por permitirnos forma parte de su firma y aprovechamos para felicitarlos por su Octavo Aniversario en el mes de Febrero brindando servicios orientados al capital humano.