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Soluciones Líder
Crea y desarolla a los mejores equipos

Moldea e inspira a tus equipos hacia una cultura de esfuerzo donde el resultado sea crear y desarrollar una organización competitiva, productiva y resiliente.

Soluciones Líder - Crea y desarolla a los mejores equipos
Involúcrate en el desarrollo de tu equipo:

Armstrong®: Psicometría

Transforma tu gestión de talento con información precisa, útil y accionable.

Conoce a fondo a tus colaboradores y equipos a través de evaluaciones psicométricas confiables que te permiten tomar decisiones con claridad y visión a futuro.

Nuestra plataforma te ayuda a:

  • Identificar habilidades cognitivas, competencias socioemocionales, valores y más.
  • Agilizar procesos de evaluación sin tareas repetitivas o manuales.
  • Seleccionar, incorporar y desarrollar talento de forma estratégica.
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Transforma 360

Evalúa desde todos los ángulos.

Promueve una cultura de apertura y colaboración dentro del equipo generando una visión integral de sus competencias.

¿Qué obtienes?

  • Detección de fortalezas y áreas de mejora con retroalimentación completa.
  • Identificación de talento con alto potencial y líderes en formación.
  • Mayor alineación entre el perfil del puesto y la persona.
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Assessment Center

Simula. Evalúa. Decide con certeza.

Pon a prueba las competencias conductuales de tu equipo a través de simulaciones realistas diseñadas para contextos organizacionales.

¿Qué obtienes?

  • Evaluación precisa y objetiva de habilidades clave.
  • Identificación de fortalezas, áreas de mejora y estilo de toma de decisiones.
  • Mejora continua en procesos de desarrollo, promoción y liderazgo.
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Aprendizaje y evaluación basados en juegos

Evalúa con juegos. Descubre habilidades con estrategia.

Transforma tus procesos de selección y desarrollo con evaluaciones gamificadas que combinan estrategia, diversión y ciencia. Evalúa competencias clave mientras ofreces una experiencia innovadora y significativa.

¿Qué logras?

  • Predicción más precisa del desempeño real a través de escenarios dinámicos.
  • Ahorro de tiempo con filtros ágiles y eficaces para candidatos.
  • Acceso a más diversidad, sin barreras por formación o experiencia previa.
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Un equipo que logra sus objetivos

Involúcrate más allá de la ejecución de actividades, observa a tu equipo: